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  • 作家相片차동석

E74签证熟练技能人力2023年选拔人员应对战略及核对事项(根基企业确认书加分等)

已更新:3月1日

E74签证熟练技能人才的选拔人员将从2022年的2000人大幅扩大到2023年的5000人。



几天前,想要办理E-7-4熟练技能人才签证的菲律宾国籍E9签证持有者咨询了。 通过有线咨询确认,本人计算的分数超过了50分,委托人很沮丧,正在摸索有没有其他方法。

※我认为E-7-4签证是E9劳动者都会迫切希望的。

因为以E9劳动者的身份,不能邀请家人,过了一段时间(最长9年8个月)签证就要到期了,如果获得E-7-4签证,可以邀请家人,而且滞留时间也没有限制,只要条件允许就可以继续留在韩国。

而且,在上级签证F-2-99之后,还可以期待F-5(永久居住权)和取得国籍,即培养梦想在韩国生活。

另外,以F3签证(同伴)身份被邀请的E-7-4签证的家属也可以作为单位加入者的被保险人享受医疗保险优惠。

我劝委托人,本人计算的分数和我计算的分数可能会有差异,所以请访问一下办公室接受详细的咨询,昨天访问了我们的办公室。

与委托人商谈时,给公司的人事负责人打电话确认了这个那个,知道了公司持有根基企业确认书的事实。



※众所周知,E-7-4签证是分数制。

而且,在发放E-7-4熟练技能人才签证时,公司是否有根基企业确认书可以说是天壤之别。

因为在根基企业一直工作就能获得很多追加分数

※ 根基企业确认书的发放代理也在进行中。


委托人在工作4年10个月后作为诚实劳动者再次入境,又过了4年几个月,因此2023年4月是义卖预定到期日,如果不能得到E-7-4签证,就要回到菲律宾。

委托人未能确认的同一企业工龄和对根基企业的优惠(根基企业技术验证+根基企业工作经验)全部合计的结果显示,分数还不到70分。

委托人去年第四季度的分数线是69分,今年将选拔比2022年增加2.5倍的5000名,这种程度应该没问题吧? 然后向我提问。

虽然选拔人员增加了,但是具体在哪些部分增加,

对于定时增加还是随时增加,以及哪些条件追加的详细公告还没有发表,所以还不能安心。同时回答还有时间,如果稍微努力一点的话,也有可以追加获得分数的部分,所以要求获得更多分数后申请。委托人也希望那样做。

※ 当然,要发表详细的公告才能知道,我个人认为,在E-7-4签证发放上,预计条件会追加或部分变更,对新行业的雇佣许可和定期选拔中随时选拔即配额制的选拔人员增加的概率会很大。



E-7-4签证绝对不是一朝一夕就能办成的。

E9劳动者为了满足分数条件并稳定地选拔,需要长期制定计划,并按照计划实践。

那么,我们来了解一下E-7-4签证变更应对战略及需要确认的事项。



2023年E-7-4签证变更应对战略

1. 首先要考虑怎么打分 如果现在的分数不够 该怎么打分


2. 考虑到自己的状态,如何进行才更有利,

也就是说,要考虑是定期选拔进行,还是得到雇佣推荐书后随时选拔进行。 同时,考虑到定期选拔、随时选拔,如果有一个落选的话,在计划期限内申请另一个也可以说是一种方法。


2023年E-7-4签证变更需要确认的事项

1. 请最先确认各行业允许人员。 ​

- 例如,如果不是根基企业,只是制造业等的话,如果职员不到50名,即使只有1名以E-7-4签证工作的外国劳动者,其他外国职员也不能申请。


2. 是否有根基企业确认书

◆ 属根企的,(1)技能鉴定,(2)根企工作经历(3)必须加分到工业和信息化部就业推荐书。

◆ 不是根基企业的情况:请确认能否获得根基企业确认书,如果难以确认或难以获得,请咨询。

3.同一企业连续工作期间

- 很多外国人在计算分数时漏掉不计算或计算错误的情况很多。

4.中央有关部门推荐书

- 虽然是最确实可以得到加分的部分,但是很多人因为不知道方法和程序而错过的情况很多。 为了准确确认是否可以发放推荐书,需要详细的咨询,请咨询。

5. 邑面地区工作经历

-即使是京畿道,也不代表全部都不行。

6. 收入金额证明员

- 以最近2年收入金额的平均值计算,2年平均收入必须分别达到2600万韩元以上。

7. 最终学历证书

- 以E9劳动者为例,无论是高中毕业还是大学毕业,大部分人都毕业于自己国家,而不是韩国。 因此,在当地必须获得学位证,必须在当地得到大韩民国领事确认或Apostiu,因此需要时间。 请计算时间,不要仓促准备。

8. 年龄

- 虽然很伤心,但是随着年龄的增长分数会越来越低。 因此,如果符合分数条件,为了不让分数进一步下降,建议年轻一岁再申请。

9. 韩语能力

- 至少要完成2级话题或2级社会综合项目。

※作为参考,达到话题3级以上才能申请根企业技能验证。

10. 持有资产

- 对于拥有的资产, 我只能说, 请您提前准备。

大部分E9工人在韩国赚的钱几乎大部分都寄回了故乡。

如果本人真的想在韩国继续生活,希望变更为E-7-4签证,而且本人觉得有点不够的话,就不要把从韩国拿到的工资都原封不动地寄回家乡,即使是在这个部分也要提前做好准备,以便获得分数。

因为3000万韩元以上的2年以上的定期存款或国内资产5000万韩元以上不会突然在一夜之间形成。

11. 最后扣分事项

- 大部分申请人本人也不知道有没有减分事项。 本人说没有扣分事项,但后来申请时发现违反出入境管理法或其他法令的事例时有发生。 建议仔细考虑后,如有任何可疑之处,请再次确认。

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